تعیین تکلیف وضعیت حقوقی نیروهای شرکتی شهرداری رشت ضرورت دارد

به گزارش خبرگزاری ایمنا از گیلان، محمدحسین واثق کارگرنیا امروز_یک‌شنبه سوم آبان_ در دویست‌وسی‌وسومین جلسه علنی شورای اسلامی شهر رشت در ساختمان جلسات شورا، با اشاره به وضعیت شغلی و حقوقی نیروهای شرکتی شهرداری اظهار کرد: این موضوع در روزهای اخیر موجب دغدغه و نگرانی کارگران شهرداری شده و نیازمند مداخله و پیگیری قاطعانه مدیریت شهری و شورای اسلامی شهر است.

وی با بیان اینکه نیروهای فعال در بخش‌هایی همچون رفت‌وروب، نگهبانی، سد معبر و شهربان تحت عنوان نیروهای حجمی با شهرداری قرارداد دارند، افزود: از نظر حقوقی و ماهیت کار، میان عنوان قرارداد و واقعیت فعالیت این نیروها تناقض آشکاری وجود دارد.

رئیس شورای اسلامی شهر رشت با اشاره به اینکه قرارداد حجمی بر این مبناست که یک شرکت با استفاده از تجهیزات، ماشین‌آلات، نیروی انسانی و امکانات خود، پروژه‌ای را اجرا کند، خاطرنشان کرد: پس از پایان کار، شرکت از مجموعه خارج می‌شود، اما فعالیت نیروهای شهربان، نگهبان و سد معبر، ماهیتی ثابت، مستمر و جاری دارد و نمی‌توان آن را حجمی تلقی کرد.

کارگرنیا با تأکید بر اینکه این نیروها سال‌هاست در مجموعه شهرداری رشت فعالیت می‌کنند، تصریح کرد: این نیروها با وجود انتقال از شرکتی به شرکت دیگر، خود را عضوی از خانواده بزرگ شهرداری می‌دانند و کاملاً در خدمت شهرداری هستند.

وی با اشاره به نیروهای بخش رفت‌وروب گفت: با توجه به ابلاغیه‌ها و نامه‌های وزارت کشور، در این بخش نیز چارچوب‌های مشخصی وجود دارد و نباید عنوان قرارداد بهانه‌ای برای تضییع حقوق نیروهای زحمتکش شود.

رئیس شورای اسلامی شهر رشت با بیان اینکه شهرداری رشت تاکنون به بهانه عنوان صوری حجمی، فهرست این نیروها و مبالغ قراردادها را به وزارت کشور ارسال نکرده است، افزود: این رویه موجب نادیده گرفته‌شدن حقوق قانونی افرادی شده است که در سخت‌ترین شرایط آب‌وهوایی و اجرایی در خدمت شهروندان هستند.

کارگرنیا با اشاره به تجربه برخی شهرداری‌های کشور اظهار کرد: شهرداری بابل بیش از ۴۰۰ نفر از نیروهای رفت‌وروب خود را در سامانه مربوط ثبت و ارسال کرده و این فرایند با تدبیر مدیران به سرانجام رسیده است؛ از این‌رو شهرداری رشت نیز باید بدون فوت وقت و با نگاهی حمایتی از این رویه الگوبرداری کند.

وی از شهردار و معاونت‌های مربوط خواست در اسرع وقت نسبت به بازنگری و اصلاح نگاه مدیریتی به ماهیت واقعی فعالیت این نیروها اقدام کنند و تاکید کرد: تهیه فهرست کامل و دقیق نیروهای شرکتی و ثبت آن در سامانه مربوط برای برخورداری آنان از مزایای قانونی انجام شود.

رئیس شورای اسلامی شهر رشت افزود: شهردار رشت نباید اجازه دهد حقوق مادی و معنوی کارگران و نیروهای زحمتکش شهرداری که بار اصلی نظافت، انضباط شهری و امنیت اماکن شهرداری را بر دوش دارند، قربانی تفسیرهای نادرست اداری شود.

کارگرنیا همچنین با اشاره به دو مطالبه جدی شهروندان در حوزه خدمات شهری خاطرنشان کرد: نخستین مطالبه، تسریع در ترمیم آسفالت معابر اصلی منتهی به مرکز شهر است؛ چراکه بارندگی‌های فصل پاییز و فرسودگی برخی مسیرها، وضعیت آسفالت این معابر را در بعضی نقاط نامناسب کرده و موجب نارضایتی شهروندان و استهلاک خودروها شده است.

وی از معاونت عمرانی شهرداری خواست عملیات لکه‌گیری و ترمیم اساسی معابر اصلی منتهی به هسته مرکزی شهر را پیش از تشدید بارندگی‌ها، با سرعت و کیفیت بیشتری دنبال کند.

رئیس شورای اسلامی شهر رشت، فرسودگی، لق‌شدگی و شکستگی کف‌پوش برخی پیاده‌روهای سطح شهر را تهدیدی برای سلامت شهروندان دانست و تصریح کرد: گزارش‌های متعددی از آسیب‌دیدگی عابران، به‌ویژه سالمندان و کودکان، دریافت شده است و این پذیرفتنی نیست.

کارگرنیا با بیان اینکه پیاده‌رو حریم امن شهروندان است، گفت: شهرداری باید هرچه سریع‌تر نقاط حادثه‌خیز را شناسایی و نسبت به اصلاح کف‌پوش‌های آسیب‌دیده اقدام کند.

وی در پایان تأکید کرد: اعضای شورای اسلامی شهر رشت تا احقاق کامل حقوق این نیروها و بهبود وضعیت عمرانی شهر، موضوع را با دقت و به‌صورت مستمر پیگیری خواهند کرد.